[東京 22日 ロイター] - 村田製作所は22日、業務執行取締役を対象に自社株の保有目標を定めた株式保有ガイドラインを導入すると発表した。中長期的な価値の共有と企業価値の持続的な向上への意識強化を図る。
具体的には、代表取締役社長は就任後5年以内に固定報酬の2倍に相当する株式保有を目標とする。その他の業務執行取締役は就任後5年以内に固定報酬の1.5倍に相当する株式保有を目標とする。
私たちの行動規範:トムソン・ロイター「信頼の原則」
[東京 22日 ロイター] - 村田製作所は22日、業務執行取締役を対象に自社株の保有目標を定めた株式保有ガイドラインを導入すると発表した。中長期的な価値の共有と企業価値の持続的な向上への意識強化を図る。
具体的には、代表取締役社長は就任後5年以内に固定報酬の2倍に相当する株式保有を目標とする。その他の業務執行取締役は就任後5年以内に固定報酬の1.5倍に相当する株式保有を目標とする。
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